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    岗位职责:
    1.负责对公司内部员工的各项培训,确保员工掌握培训内容;
    2.能够通过有效培训,激励员工,调整员工的心态,迅速提升员工的业务能力;
    3. 负责公司内部企业文化、员工手册、心态等培训工作;
    4.能够独立设计培训课件,对培训结果进行抽查及反馈。
    任职要求:
    1.2年以上培训经验 ;
    2.大专以上学历;
    3.熟悉销售行业服务礼仪,手机数码产品行业优先;
    4.形象气质佳,普通话标准,热爱培训事业,具有良好的组织协调、语言表达、沟通能力,富有团队精神。
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